119名新員工“加盟”衡鋼

7月16日早上，公司在3號門(mén)舉行溫馨的迎新儀式，歡迎119名新員工加盟衡鋼，開(kāi)啟嶄新的青春奮斗旅程。今年新招聘員工的高學(xué)歷人才最多、學(xué)歷層次最多，涵蓋博士、碩士、本科、專(zhuān)科、技校五個(gè)層次，可適應衡鋼各崗位需求，為公司發(fā)展注入新鮮“血液”。

為持續優(yōu)化員工隊伍的年齡和知識結構，公司每年招聘具有專(zhuān)業(yè)特長(cháng)的青年員工，為建設百年衡鋼積蓄強勁的人才動(dòng)能。今年受疫情影響，公司創(chuàng )新了招聘模式，除到全國重點(diǎn)院校上門(mén)面試、廣納賢才外，還開(kāi)設了網(wǎng)絡(luò )和電話(huà)招聘平臺，盡可能招收更多的優(yōu)秀青年人才加盟衡鋼。

據人力資源部負責招聘工作人員介紹，今年衡鋼一次性招聘了3名博士生和6名碩士生員工，持續強化技術(shù)團隊實(shí)力。40名本科生來(lái)自于祖國的四面八方，分別畢業(yè)于北京科技大學(xué)、中南大學(xué)、武漢科技大學(xué)等重點(diǎn)本科院校，大專(zhuān)和技校畢業(yè)生則主要來(lái)自于省內。另外，公司從湘鋼技校招聘了30名焊工，以強化基層設備維護力量。除專(zhuān)業(yè)對口外，一些新員工還具有籃球、羽毛球等運動(dòng)特長(cháng)，將在公司文體活動(dòng)中一展身手。

為讓新員工盡快融入衡鋼這個(gè)大家庭，公司企人黨支部招募了一批黨員志愿服務(wù)者，幫助新員工熟悉環(huán)境，從入司報到、行李寄存、查驗健康碼、宿舍入住到入司培訓等環(huán)節提供“保姆式”服務(wù)。新員工剛踏入衡鋼這片熱土，就感受到了衡鋼人的一片熱忱之情。新員工代表中的兩位博士吳光輝、牛亮和法律專(zhuān)業(yè)女生答晨雪在接受采訪(fǎng)時(shí)表示，很高興能入職衡鋼，今后在實(shí)際崗位上將努力學(xué)習和鍛煉，充分發(fā)揮所學(xué)專(zhuān)長(cháng)，為衡鋼的發(fā)展添磚加瓦。